在宿城北部，新汴河宛如一條“綠絲帶”貫穿東西。汴水北岸，宿州綠色家居產業園巧妙融入一片綠色之中，向“綠”生長。

6年的時間，宿州綠色家居產業園工業年產值突破120億元，稅收實現3.5億元。目前，園區擁有以TATA木門、天東門窗、統達集團為代表的各類企業200多家；擁有各類認證品牌105個，包括中國馳名商標1個、安徽省著名商標6個，形成了從板材加工到家具生產、智能家居制造的全產業鏈條。

快速發展的背后，是整個園區搶抓歷史機遇，堅持綠色發展，著力推動數字化、智能化驅動的不懈努力。

宿州綠色家居產業園一角。特約攝影 丁輝

以“小”撬大 從單打獨斗到集群發展

立秋過后，皖北大地萬物漸豐。

漫步廣袤的埇橋大地，成片綠樹點綴其中。來到埇橋區順河鎮，隨處可見加工板材的小型工廠，這是自然稟賦和產業歷史共同作用的顯現。

埇橋區是“中國楊木產業示范區”“第二批國家林業產業示范園區”，現有林地94萬畝，活立木蓄積445.9萬立方米，林產品加工企業和個體經營戶1500余家，產業相關從業人員3萬多人……一連串數字，是埇橋區林業產業迅猛發展的“根基”。

宜林則林。早在上個世紀末，順河鎮、符離鎮一帶的板材廠就將楊樹切割成薄片晾干，初步加工后外銷。經過數十年的發展，“埇橋人造板材”“順河木業”2個品牌入選全國區域品牌百強榜，塑造出埇橋區林業發展的歷史“血脈”。

然而，進入到21世紀第二個十年，埇橋區板材產業的發展遇到瓶頸，產業鏈偏短、規模小弱散、品牌效應不強等問題困擾著板材加工業。

雖有“根基”，但“血脈”不暢，這些問題掣肘全區板材行業的健康發展。未來奔向何方？不僅對板材行業是一次大考，更考驗著政府的決策和智慧。

轉型，只有轉型才能讓產業得到進一步發展！這是埇橋區區委、區政府在當時得出的一個結論。

2016年，時值全國新一輪家居行業產業轉移，埇橋區精準捕捉到這次產業轉移的行業動態，立足自身優勢，針對存在的問題，瞄準“鏈主”企業開展“雙招雙引”，希望通過“鏈主”企業撬動家居產業取得更大發展。

“為了將‘鏈主’企業招引到我市，我們招引小組多次赴京對接、展示、洽談，讓知名企業了解我們的優勢、看見我們的誠意，從而能夠放心地投資，將根扎在埇橋。”宿州綠色家居產業園黨工委副書記吳拂曉告訴記者。

經過半年多的努力，2017年，園區正式破土動工。以TATA木門為代表的“鏈主”企業正式入駐，開始建設廠房等基礎設施。

思路決定出路。“鏈主”企業正式入駐后，園區根據頭部企業的需求開始有規劃地招引企業。

在園區一樓，一幅“魚骨圖”引起了記者的注意。“魚骨圖”層次分明，以上游資源技術保障鏈、中游產品加工制造鏈、下游配套營銷鏈三部分為“中軸骨”，以原料保障、板材加工、家居制造、配套產品等8條產業鏈為“附肢骨”，確定了26類、上百個具體項目，構成了一個生態化、系統化的家居產業鏈。

園區以“魚骨圖”為指導藍圖，大大拓寬了抓招引、謀發展的視野，提升了招引工作的嚴謹性、針對性和實效性。目前，園區集聚綠色家居產業企業200余家，其中規上企業65家、高新技術企業6家、“專精特新”企業14家、行業領軍企業4家。

為了讓企業進得來、留得下，好的營商環境是題中應有之義。

埇橋區配套投資54.7億元，完善園區基礎設施建設，建成11.8公里的道路，配套完成供水、污水處理、供電、通信、網絡等基礎設施。目前，正在加快建設建筑面積達41.7萬平方米的標準化廠房、12萬平方米的科創中心、24萬平方米的安置房項目，不斷提升園區承載能力。

“我們選擇落戶園區，能夠明顯感受到來自園區的各種政策支持。”皇友家居有限公司營銷副總經理魯先峰表示，皇友家居將生產基地整體搬遷到宿州，不僅有外界因素的驅動，更看中了宿州市全力打造綠色家居產業園帶來的集聚效應和優質的營商環境。

園區在服務企業過程中，加快推進重點項目建設落地見效。政策宣講會、企業座談會、“你銷我幫”等要素對接會……一次次走訪，讓企業第一時間享受到有關優惠政策。同時，幫助企業招工、兌現企業各類幫扶資金、為企業申請“園區貸”，讓企業從項目簽約到項目開工真正實現“零跑腿”。

經過6年的發展，綠色家居產業園正式形成了功能合理、協調緊密的“一核兩區一基地”。“一核”即“核心區”，緊鄰新汴河風景區，面積4.9平方公里，主要招引智能家居、全屋高端定制等產業；“兩區”即兩個“集聚區”，分別位于符離鎮、順河鎮，面積共36.8平方公里，以綠色板材深加工產業為主；“一基地”即“中國綠色家居產業基地”，位于303省道以南、濉河以北、新206國道東西兩側，面積約3.3平方公里，主要招引家具制造及配套項目。

埇橋區憑借著“小板材”撬動了“大家居”，推動園區企業集聚發展，也讓宿州綠色家居產業園成為皖北響當當的大品牌。

“營商環境是企業茁壯成長的重要前提，我們始終堅持‘一事一議、一業一議、一企一議’，建立健全頂格傾聽、頂格協調、頂格推進、頂格服務制度，嚴格執行‘十個一’工作機制，堅持‘六個有沒有’抓要素、‘八個幫’抓服務，全程協助企業辦理要素保障、申報獎補支持等事項，真正為企業解決困難和問題，從而讓企業留得住、發展好。”埇橋區區長楊松濤表示。

• 1
• 2
• 下一頁
• 全文閱讀